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國(guó)家高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間:2024-11-02 06:59:48 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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國(guó)家高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

6月起,全國(guó)各地將陸續(xù)進(jìn)入高溫季節(jié),一些地將出現(xiàn)高溫天氣,在高溫天氣中,不少在戶外或者長(zhǎng)期在高溫環(huán)境中工作的務(wù)工人員離有國(guó)家規(guī)定的高溫補(bǔ)貼。那么對(duì)于已經(jīng)到來(lái)的2016年夏季,2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如何呢?下面跟著小編一起來(lái)了解一下2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)!

高溫補(bǔ)貼是怎么回事?

在2012年6月,國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、衛(wèi)生部、人社部、全國(guó)總工會(huì)等部門(mén)制定了《防暑降溫措施管理辦法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》),規(guī)定了具體的高溫補(bǔ)貼制度。《辦法》規(guī)定,勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的,依法享受崗位津貼。

用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上(包括35℃)高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下(不包括33℃)的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫補(bǔ)貼,并納入工資總額。

由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不平衡,高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也因地而異,具體由各省根據(jù)實(shí)際確定。

目前,全國(guó)各地將陸續(xù)進(jìn)入高溫季節(jié),一些地將出現(xiàn)高溫天氣,在高溫天氣中,不少在戶外或者長(zhǎng)期在高溫環(huán)境中工作的務(wù)工人員離有國(guó)家規(guī)定的高溫補(bǔ)貼。那么對(duì)于已經(jīng)到來(lái)的2016年夏季,2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如何呢?下面跟著小編一起來(lái)了解一下2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

近日,14個(gè)省份公布了高溫津貼標(biāo)準(zhǔn),共分按月補(bǔ)貼和按高溫工作日補(bǔ)貼兩種方式。執(zhí)行月補(bǔ)的8個(gè)省份可以按照金額分為第四檔,江蘇、浙江和湖南最高,補(bǔ)貼為160元。廣東排第二,室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元。北京、山東、江西這三個(gè)省份名列第三檔,室外和高溫作業(yè)人員津貼都是不低于120元。天津的防暑降溫費(fèi)每月83.8元,是8個(gè)省份中最低的。在執(zhí)行日補(bǔ)的省份中,重慶的金額最高,40℃以上高溫工作人員每月最多可領(lǐng)20元/天的津貼。陜西高溫作業(yè)工人每天的津貼僅為2元,黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的干部更少,為1元/日。

統(tǒng)計(jì)顯示,廣東、海南、重慶和福建發(fā)放津貼的時(shí)間最長(zhǎng),為5個(gè)月。北京、江西等5省份發(fā)高溫津貼的時(shí)間為3個(gè)月,完全按照夏季時(shí)間進(jìn)行補(bǔ)助。

全國(guó)各地2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

全國(guó)各地2016高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

重慶

重慶發(fā)放時(shí)間:每年5-9月份

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):一般高溫天氣,按每人每天不低于5元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;中度高溫天氣,按每人每天不低于10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;強(qiáng)度高溫天氣,按每人每天不低于15元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

河南

河南勞動(dòng)者在日最高氣溫達(dá)35℃以上的天氣下露天工作,可享受企業(yè)發(fā)放的每人每工作日10元的高溫津貼。

浙江

浙江高溫作業(yè)人員160元/月;非高溫作業(yè)工人130元/月;一般工作人員110元/月。發(fā)放時(shí)間為6月-9月共4個(gè)月。

江西

江西發(fā)放時(shí)間:6月、7月、8月、9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)的勞動(dòng)者,每人每月高溫津貼由原來(lái)的120元調(diào)整到240元;室內(nèi)非高溫作業(yè)的勞動(dòng)者,每人每月高溫津貼由原來(lái)的80元調(diào)整到160元。

北京

北京每年6-8月,室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)的人員,高溫津貼每人每月不低于90元。

天津

天津發(fā)放時(shí)間:每年6月到9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):職工上年日平均工資的12%確定,實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

廣東

廣東發(fā)放時(shí)間:6月至10月期間。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月150元;如果按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫津貼的,按每人每天6.9元計(jì)算。

上海

上海發(fā)放時(shí)間:每年6月至9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):標(biāo)準(zhǔn)為每月200元。

江蘇

江蘇如果企業(yè)安排職工在6月、7月、8月、9月這四個(gè)月安排職工在33度以上高溫天氣(環(huán)境)工作的,要向勞動(dòng)者支付高溫補(bǔ)貼,具體的標(biāo)準(zhǔn)按照江蘇省的規(guī)定,是每人每月200元。

新疆

新疆發(fā)放時(shí)間:6-8月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每天按10至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

貴州

貴州發(fā)放時(shí)間:6-9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人8元/天或168元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

寧夏

寧夏發(fā)放時(shí)間:每年6月、7月、8月、9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):高溫、露天作業(yè)人員每人每天12元,其他作業(yè)人員每人每天8元。

安徽

安徽發(fā)放時(shí)間:每年的6月至8月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每工作日不低于10元

吉林

吉林發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每日10元以上

云南

云南發(fā)放時(shí)間:6月至9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月不低于60元,室內(nèi)工作場(chǎng)所溫度無(wú)法降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

甘肅

甘肅發(fā)放時(shí)間:7-9月。

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月45元

湖南

湖南發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月最低150元

發(fā)放時(shí)間:從7月1日起到9月30日止

廣西

廣西發(fā)放時(shí)間:每年6月至10月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)可在每人每月100元-200元之間

內(nèi)蒙古

內(nèi)蒙古發(fā)放時(shí)間:未設(shè)定

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):高溫崗位津貼為180元/月;高寒崗位津貼為230元/月

遼寧

遼寧發(fā)放時(shí)間:6月份至9月份

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每天分別為6元、8元、10元、12元,最高每月372元

山西

山西發(fā)放時(shí)間:6月份至8月份

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月發(fā)放高溫津貼240元

河北

河北發(fā)放時(shí)間:6月-9月份

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):有三檔(200元/月;160元/月;130元/月)

陜西

陜西每天10元。

海南

海南發(fā)放時(shí)間:4月1日到10月31日期間

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每天10元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放高溫津貼。

湖北

湖北發(fā)放時(shí)間:6、7、8、9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):用人單位對(duì)在崗職工發(fā)放高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的每人每天8元,調(diào)整為每人每天12元。

福建

福建發(fā)放時(shí)間:5-9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每天按810元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

山東

山東發(fā)放時(shí)間:6月、7月、8月、9月

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元,非高溫作業(yè)人員每人每月80元。

青島

青島從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4個(gè)月計(jì)發(fā),列入企業(yè)成本費(fèi)用。

四川

四川發(fā)放時(shí)間:未設(shè)定

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每天6元至10元調(diào)整為每人每天8元至12元。

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2016年北京高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):每人每月不低于120元

從北京市人社局獲悉,按照國(guó)家安監(jiān)總局等相關(guān)部門(mén)要求,今年6月至8月北京將給高溫環(huán)境下工作的勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,其中,室外露天作業(yè)每人每月不低于180元。同時(shí),高溫作業(yè)將同時(shí)提供防暑降溫飲料和必需藥品,不得以津貼發(fā)放替代這些物品的發(fā)放。

1、北京高溫補(bǔ)貼發(fā)放月份

北京市按照相關(guān)規(guī)定將在68月份發(fā)放高溫補(bǔ)貼。

2、北京高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

室外露天作業(yè)人員高溫補(bǔ)貼調(diào)整為每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)的人員,高溫補(bǔ)貼調(diào)整為每人每月不低于120元。高溫補(bǔ)貼屬于勞動(dòng)者工資組成部分,應(yīng)計(jì)入企業(yè)工資總額。

3、北京高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象

判斷是否屬高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象有兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),符合其一即算。分別是:從事露天崗位工作;用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)。

前者一般包括建筑工人、交警巡警、環(huán)衛(wèi)工人、戶外線路檢測(cè)人員、倉(cāng)庫(kù)搬運(yùn)工等;后者一般煉鋼工人、機(jī)械鑄造工人等,具體需要看工作場(chǎng)所的溫度。像一些工廠的鐵皮廠房,里面若溫度超過(guò)33℃,也應(yīng)發(fā)放高溫補(bǔ)貼。

4、北京高溫補(bǔ)貼不能計(jì)入最低工資

高溫補(bǔ)貼是要納入工資總額的,但不能計(jì)入最低工資,用人單位不能因高溫停止工作、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資。

5、北京降溫飲料等防暑物資不能算高溫補(bǔ)貼

用人單位應(yīng)當(dāng)為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者供給足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。但企業(yè)不能以發(fā)放飲料、綠豆等防暑降溫飲料充當(dāng)高溫補(bǔ)貼。高溫補(bǔ)貼應(yīng)以現(xiàn)金形式發(fā)放。不得以發(fā)放錢(qián)物替代提供防暑降溫飲料。

6、北京不發(fā)高溫補(bǔ)貼,員工可以投訴

員工在高溫下作業(yè)卻沒(méi)收到高溫補(bǔ)貼,可通過(guò)企業(yè)所在的村級(jí)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解辦公室爭(zhēng)取合法權(quán)益,或撥打12333投訴。有用人單位拒不發(fā)放高溫補(bǔ)貼的,勞動(dòng)者可向用工所在地縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門(mén)投訴。

7、企業(yè)不得安排懷孕女職工和未成年員工,在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè),以確保他們的身體健康和生命安全。

8、勞動(dòng)者因高溫作業(yè)中暑的,可申請(qǐng)工傷認(rèn)定,享受工傷保險(xiǎn)待遇。

9、其它高溫福利

國(guó)家規(guī)定,日最高氣溫達(dá)到40℃以上時(shí),應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天工作。日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí),用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間,累計(jì)不得超過(guò)6小時(shí);連續(xù)作業(yè)時(shí)間,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定:重勞動(dòng)(搬重物、鋸刨、挖掘等)、中等勞動(dòng)(鋸木頭、開(kāi)卡車(chē)、粉刷、摘水果等)、輕勞動(dòng)(打字、縫紉等),分別為不超過(guò)20、30、40分鐘;并且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi),不得安排室外露天作業(yè)。

33℃以上室內(nèi)工作月補(bǔ)120元

根據(jù)北京市安監(jiān)局、衛(wèi)計(jì)委、人力社保局和市總工會(huì)聯(lián)合發(fā)布的相關(guān)文件規(guī)定,北京市高溫津貼的發(fā)放時(shí)間為每年6至8月,室外露天作業(yè)每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)每人每月不低于120元。

此外,用人單位應(yīng)當(dāng)為從事高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者提供防暑降溫飲料和必需藥品。相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,“錢(qián)物不能替代防暑降溫飲料和必需藥品,防暑降溫飲料和必需藥品也不得充抵高溫津貼!

北京市相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹,露天作業(yè)如交巡警、快遞員、建筑工人、環(huán)衛(wèi)工人、戶外線路檢測(cè)工人;室內(nèi)作業(yè)如煉鋼工人、機(jī)械鑄造工人等都有可能享用到高溫津貼。

不發(fā)津貼最高可罰1萬(wàn)元

人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,高溫津貼屬于勞動(dòng)報(bào)酬(工資)的組成部分,該發(fā)而不發(fā)屬違法行為,最高面臨1萬(wàn)元罰款。未足額發(fā)放的,視為拖欠或克扣工資。

對(duì)于企業(yè)在發(fā)放高溫津貼時(shí)出現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)低、打折扣,或者以飲料代替津貼或以津貼代替飲料等情況,北京市相關(guān)部門(mén)表示,將加大檢查力度。同時(shí),職工如果未按規(guī)定領(lǐng)取到高溫津貼,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)投訴,也可直接撥打人力社保舉報(bào)熱線12333投訴。

據(jù)悉,各地高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)有所不同,發(fā)放的月份也有所區(qū)別。上海為每年6月到9月期間發(fā)放,具體為每人每月200元。年平均溫度較高的廣東每年6月至10月期間發(fā)放,具體每人每月150元。

[2016國(guó)家高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)]

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