中職學校人才培養(yǎng)模式研究

中職學校是我國職業(yè)教育的重要組成部分,在中職學校中要進行中職教育思想的研討,使全體教育教學人員樹立中職教育的人才觀、質量觀和教學觀,促進人才培養(yǎng)模式的一系列探索和創(chuàng)新.

作 者： 郭紅 馬飛   作者單位： 郭紅(山東省聊城工業(yè)學校)

馬飛(聊城大學農學院) 

刊 名： 中國集體經濟  英文刊名： CHINA COLLECTIVE ECONOMY  年，卷(期)： 2009 ""(12)  分類號： G71  關鍵詞： 中職教育   人才培養(yǎng)   模式  

【中職學校人才培養(yǎng)模式研究】相關文章：

高職人才培養(yǎng)模式試探04-27

高師院校人才培養(yǎng)模式的理論探討04-27

翻轉課堂教學模式研究03-12

地下水徑流模式的研究04-27

水壩建設的生態(tài)補償模式研究04-26

電大開放教育的人才培養(yǎng)模式的內涵04-27

農業(yè)機械技術人才培養(yǎng)模式探究04-26

學前教育系中職人才培養(yǎng)方案05-17

工學結合人才培養(yǎng)模式實踐中的幾點思考04-27

區(qū)域交通導向發(fā)展(TOD)模式研究04-26